\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0慧聰表面處理網(wǎng)訊：武漢奧邦董事長(zhǎng)呂志先生提出的“將事業(yè)進(jìn)行到底”已成為為公司經(jīng)營(yíng)與發(fā)展的總體思路和奮斗目標(biāo)。十五年來奧邦公司在呂志先生的帶領(lǐng)下，圍繞做大做強(qiáng)做長(zhǎng)的目標(biāo)，以股東和員工的利益為根本，以科學(xué)合理、執(zhí)行有力的管理體系為保障，以工藝先進(jìn)，覆蓋電鍍?nèi)痰漠a(chǎn)品集群為支撐，實(shí)行管理法治化、決策科學(xué)化、運(yùn)作規(guī)范化，快速推動(dòng)企業(yè)向質(zhì)量型、科技型、集約型、效益型轉(zhuǎn)變，促進(jìn)了企業(yè)持續(xù)、健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展，進(jìn)一步提高了企業(yè)的綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力，鞏固和提升了企業(yè)在表面處理行業(yè)中的品牌與口碑，在我國(guó)表面處理大國(guó)向表面處理強(qiáng)國(guó)發(fā)展，從傳統(tǒng)電鍍工藝向創(chuàng)新綠色環(huán)保電鍍工藝轉(zhuǎn)變的歷史進(jìn)程中做出了奧邦人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。2012年，公司與寧波神化結(jié)為戰(zhàn)略合作伙伴并共同發(fā)起組建了“中國(guó)電鍍產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”，傾力打造中國(guó)電鍍產(chǎn)業(yè)綜合服務(wù)平臺(tái)――優(yōu)鍍吧，以“4優(yōu)”為理念，即：以電鍍產(chǎn)業(yè)的優(yōu)化升級(jí)為己任，助力電鍍企業(yè)生產(chǎn)品質(zhì)；提供一站式配送、技術(shù)服務(wù)整體解決方案，助力電鍍企業(yè)；在金融、人才、技術(shù)、知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)上的支持為電鍍企業(yè)帶來更值服務(wù)；通過資源整合為電鍍行業(yè)帶來更多的價(jià)值。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0面對(duì)公司取得的良好經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，公司領(lǐng)頭人呂志先生和他的團(tuán)隊(duì)并不滿足，呂志先生在公司會(huì)議上正式宣布啟動(dòng)在新三板上市工作，奧邦全體員工無不歡欣鼓舞。呂志先生說，我們現(xiàn)在面臨大好的發(fā)展機(jī)遇，黨和政府重視實(shí)體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，給奧邦這樣的高科技高成長(zhǎng)性的創(chuàng)新型公司提供了在新三板、創(chuàng)業(yè)板廣闊的上市途徑，希望以此為契機(jī)，我們能夠讓市場(chǎng)發(fā)現(xiàn)并挖掘公司的市場(chǎng)價(jià)值，在資本市場(chǎng)上提升股權(quán)價(jià)值；同時(shí)，通過上市，進(jìn)一步規(guī)范公司治理結(jié)構(gòu)，通過完善對(duì)骨干管理和技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行配股激勵(lì)，形成全員持股、全員創(chuàng)業(yè)，使每個(gè)員工都成為企業(yè)的主人，從要你干到我要干轉(zhuǎn)變，讓奧邦切實(shí)成為廣大員工進(jìn)行“二次創(chuàng)業(yè)”的事業(yè)平臺(tái),堅(jiān)定了員工們?cè)谖磥淼缆飞吓c公司攜手同行的信心。